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人事
面议
更新时间: 09-08
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申请职位
任职要求
工作性质:
全职
工作区域:
静乐
工作年限:
经验不限
职位类别:
行政人事
招聘人数:
若干
学历要求:
不限
年龄要求:
性别要求:
不限
浏览次数:
169
职位亮点
职位详情
岗位职责:1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、半年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。工作时间:9:00-18:00工资待遇:无责底薪2800+提成 +季度奖金+工龄工资公司福利:15天带薪年假 五险 年终奖 晋升空间大 公司不定期组织外出旅游乘坐807 813 56 65 21 13 838 851 825 906 856路到平阳路亲贤街口或亲贤街平阳路口下车即可
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